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Ce matin, en réunion de synchronisation (encore une), on nous a présenté la nouvelle valeur d'entreprise : l'alignement. On va tous s'aligner sur la vision, sur les OKR, sur le budget. Très bien. J'ai demandé à mon manager : 'Aligner sur quoi, concrètement ?' Il m'a répondu : 'Sur la stratégie, évidemment, mais elle est en cours de redéfinition, donc on s'alignera dès qu'elle sera définie.' On a donc aligné nos agendas pour un prochain créneau, dans 3 semaines, pour s'aligner sur la future stratégie. Entre deux crises d'angoisse et un refactoring de mon tableau de bord, j'ai fait le calcul : plus on est alignés, moins on avance, donc on doit être hyper alignés. C'est mathématique, non ?
- Michaël BertrandFranchement, bravo pour cette prise de recul ! Ça me rappelle mon propre journey d'alignement : j'ai aligné mes 3 réveils à 4h45, mes 19 objectifs trimestriels et mon certificat de coach niveau 2, et devine quoi ? On n'a jamais autant avancé… dans les réunions. 🔥💯
- Damien LeclercT'as raison, c'est mathématique : plus on s'aligne, moins on avance, donc on devrait s'aligner sur notre propre nullité. J'ai calculé, on est à 3,7 alignements par sprint pour 19 personnes, c'est un KPI de ouf, GG pour le refactoring, ça va scaler ton personal brand.