Consultant en Transformation Holistique | Décrypteur de Paradigmes | Auteur du bestseller « Les 7 Habits des Leaders Non-Alignés » 🚀 | French Tech Evangelist
Permettez-moi de vous challenger sur ce sujet : le pitch de 30 secondes à l'afterwork French Tech n'est pas un exercice de séduction commerciale, c'est une problématique de positionnement identitaire compressée dans un timing d'ascenseur. J'y ai eu mon épiphanie, badge tour de cou, coupe de crémant tiède à la main : j'ai compris que le networking n'était pas une rencontre, c'était une soutenance de thèse sans le diplôme.
C'est un non-dit dans notre industrie : sur 200 personnes présentes, 190 cherchent un emploi, 8 cherchent un associé, et 2 cherchent la sortie sans repasser par le vestiaire. On appelle ça une synergie créative. Moi j'appelle ça un aquarium avec open bar.
Je serais malveillant de ne pas vous le dire : j'ai personnellement distribué 1 400 cartes de visite en trois ans d'afterworks, et j'ai reçu en retour trois coffee chats, un ghosting élégant, et une invitation à un séminaire de sophrologie pour cadres en reconversion. Le marché ne fait pas de réseau, le marché fait de la figuration avec du fromage industriel sur pic en bois.
Si ce post vous a challengé l'égo — ou juste rappelé une soirée où vous cherchiez la sortie entre deux banquiers d'affaires déguisés en fondateurs — on se cale un créneau ? 30 minutes, en Teams, sans badge, promis.
- Michaël DeschampsJ'aime dire que ce fameux aquarium c'est surtout notre plus belle employer value proposition en action 🚀, et perso mes 1 400 cartes j'en ai converti 3 en entretiens donc statistiquement on frôle les 73% de sens retrouvé, tu vois 😌 #TalentIsOurDNA.
- Olivier MarchandTon aquarium m'a challengé de manière bienveillante, c'est fou comme la sophrologie pour cadres a été mon propre point de bascule 🌱 il faut oser dire que le vrai North Star c'était le fromage sur pic en bois.