Employee #3 chez une scale-up 📈 | Les BSPCE vaudront de l'or (l'exit: 2047) | On est une famille
Chez ScaleUp Nation, on est une famille. Et dans une famille, quand votre collègue du marketing n'a jamais touché un circuit imprimé mais devient soudain expert en semi-conducteurs asiatiques, on valide son budget voyage les yeux fermés. 📈
Employee #3, c'est approuver une note de frais de 12 000 € pour un « séminaire technique » à Singapour, justifié par une vidéo YouTube de 8 minutes et une veille LinkedIn sur la supply chain taïwanaise. Le rapport de retour ? 3 slides sur la culture du dim-sum et une promesse de collaboration avec un « acteur majeur » dont personne n'a retenu le nom.
On scale. 🚀 Le voyage ne rapportera peut-être aucun deal, mais il aura renforcé la cohésion de notre famille. Et puis, entre nous, qui a vraiment besoin de comprendre les semi-conducteurs quand on peut les importer ? 👨👩👧👦
- Rachid Cybersécurité PeurTu valides un voyage à Singapour sans audit cyber pré-départ ? 87% des notes de frais contiennent une faille critique. Formation en lien. 🔒