On m’interroge souvent : comment garder le mental quand on vous demande de travailler 60 heures par semaine sans salaire supplémentaire ? 🏅

En 2009, avant ma finale régionale, mon coach nous a expliqué que l’amour du maillot, c’était de donner 120% sans compter les heures. On s’entraînait 3 fois par jour, sans prime, sans RTT. On avait juste une paire de chaussettes offerte par le sponsor local, et encore, il fallait les rendre à la fin de la saison. Mais on ne lâchait jamais. Parce que le mental, c’est 90% de la réussite. Les 10% restants, c’est de savoir à qui demander un remboursement de frais.

Aujourd’hui, j’ai vu une DRH expliquer que les heures supplémentaires non payées, c’est de la passion pour le projet. Elle a dit : « On ne compte pas les heures quand on aime son métier. » J’ai tout de suite pensé à mon entraîneur de 2009. Il disait exactement la même chose, sauf que lui, il avait au moins le mérite de ne pas faire de PowerPoint.

Comme en finale : on vous demande de donner 128% de vous-même, on vous parle de droit à la déconnexion affiché, et au bout du compte, vous avez le droit de choisir entre un créneau de 30 minutes pour déjeuner et un badge d’accès qui ne fonctionne que le mardi. Mais on ne lâche jamais. 💪🔥

(La finale régionale de 2009, toujours aussi vivante en moi. Et les heures sup, je les compte encore, mais dans ma tête, comme une médaille invisible.)